Un environnement de travail sécurisé et sain

Nos actions de prévention des incidents 

La complexité de nos projets et chantiers nous amène à agir le plus en amont possible, dès les phases de conception, pour éliminer ou réduire les risques : en témoignent la construction d'éoliennes de 250 mètres de haut, l'installation de modules solaires photovoltaïques sur de vastes zones et la maintenance de gigantesques barrages hydroélectriques dans des zones parfois très reculées.

 
Une grande partie de nos activités comporte des risques. Les risques typiques découlent de nos projets de construction, de nos travaux d'exploitation et de maintenance, ainsi que de notre présence dans des zones géographiques spécifiques, de nos déplacements, parfois lointains.  Un programme de formation en ligne, nommé « Life Saving Rules », présente les retours d’expérience traduits en règles de sécurité pour ces activités à forts risques.    

Malheureusement, nous déplorons des décès et des blessures graves au cours des dernières années. Cela démontre qu’il reste une marge de progrès à la hauteur de nos ambitions.   
Notre programme d'amélioration, Powered by Care, a été lancé en 2015 : il est continuellement amélioré pour renforcer notre culture et nos résultats santé-sécurité.

Chiffres clés de la santé et de la sécurité pour 2023 pour les employés et les sous-traitants de notre division Europe Continentale de Statkraft 

La transition énergétique conduit à développer davantage de systèmes d'énergie renouvelable si bien que  nos projets augmentent en taille, importance et en nombre.   

Statkraft veut être exemplaire et à la pointe de son secteur d’activités en démontrant que nous sommes capables de livrer et exploiter les installations sans porter atteinte aux personnes, aux biens ou à l’environnement.   

Un milieu de travail où les risques sont sous contrôle est essentiel et vital pour nos employés et partenaires. Statkraft encourage son personnel par des objectifs individuels et collectif d’engagement dans la prévention et la santé-sécurité.

 
L'établissement d'une culture d'entreprise Statkraft fondée sur la bienveillance, la transparence, des exigences claires et l'amélioration continue est un pilier de notre stratégie de développement. Cela nécessite un engagement fort de la part de tous, employés et managers. Nous demandons également à nos sous-traitants d’être exemplaires, de se conformer à notre haut niveau d’exigences. Ils doivent ainsi suivre des sessions d’information sécurité disponibles en ligne avec une évaluation finale de la bonne compréhension. 

Les attentes et les normes en matière de santé et de sécurité peuvent varier d'un pays à l'autre, c'est pourquoi nous nous appuyons sur notre culture d'entreprise pour protéger nos employés et nos parties prenantes. Lorsque les pratiques ne répondent pas à nos normes et à nos objectifs, nous encourageons les employés à alerter, signaler les points à améliorer et à prendre des mesures correctives.  

A titre d’exemple, en Albanie, nous avons mis en place une « base d'entraînement à la sécurité » en coopération avec les responsables locaux afin de transmettre aux employés et entreprises prestataires des connaissances essentielles et nécessaires pour améliorer leur santé et leur sécurité sur le terrain. 

Notre programme Powered by Care est une démarche d’amélioration continue pour surveiller les performances, en apprendre davantage sur les défis actuels et les possibilités d'amélioration, et mettre en œuvre des mesures préventives pour éviter les blessures et tout autre type de préjudice. Une plate-forme d'apprentissage en ligne interne et un système de récompenses encouragent les activités qui améliorent la santé et la sécurité dans l'ensemble de l'organisation, ce qui favorise également le partage des connaissances au sein et entre les différentes équipes.